为深入开展“普法强基补短板专项”行动工作,6月21日,香格里拉市劳动人事争议仲裁院到昆钢鸿达水泥有限公司进行特殊工时制度申请现场核查并开展送法入企活动。
此次核查主要对企业特殊工时制申请的岗位范围、工作时间、劳动生产环境和劳动强度等进行现场核查。在核查过程中,同时对企业劳动合同内容、企业规章制度存在问题进行了针对性指导,并到各企业各生产线进行《劳动合同法》、《劳动法》等法律法规及人社政策法规宣传。