为全面贯彻党的十九大和十九届五中、六中全会精神，紧紧围绕市委、市政府中心工作，坚决落实“五个第一”机制，切实推进香格里拉市市场监管干部队伍综合能力建设，打造一支作风正、纪律严、素质高、业务精、服务优的执法干部队伍。香格里拉市市场监督管理局精心谋划，实行“五个一”举措，着力打造学习型机关。

一日一自学。通过“学习强国”和“云岭先锋”平台、中国市场监管报、监管之声、云南市场监管等微信公众号方式开展自学，同时学习必须有记录。

一周一学习。贯彻“五个第一”，第一时间学习贯彻习近平总书记最新重要讲话和指示精神、党中央决策部署和省委工作要求，不踏时序跟上总书记、党中央和省委、州委、市委的节奏步伐，增强理论学习的系统性、针对性。    

一月一培训。通过“股长讲坛”，对食品监管、执法办案、市场准入、药品监管、质量监管等法律法规和业务知识的培训，及时组织对新修订、新出台的法律法规和市场监管业务知识开展培训，提高依法行政水平。

一季度一考评。采取笔试、业务竞赛、实战演练等多种方式，组织岗位技能、实践能力的业务比武活动，重点考核对当前市场监管工作任务涉及内容的掌握情况。

一年一评比。把全员的学习情况列入年终考核的重要内容，进行综合评分。与评先评优、职级晋升、提拔使用等挂钩，年终设立“创建学习型机关活动”的组织奖、优秀奖和个人进步奖，并给予必要的精神鼓励。